Los mejores trucos de productividad compartidos por Elon Musk, Jeff Bezos, Steve Jobs

La productividad, como todos la conocemos, es uno de los factores clave que llevan a una empresa hacia el progreso en el tiempo. Muchas empresas aplican varios trucos de productividad en estos días solo para mejorar el rendimiento de sus empleados. A veces, un simple truco de productividad puede llevar a su empresa a una gran altura. Al igual que las personalidades empresariales multimillonarias de fama mundial como Elon Musk , Jeff Bezos y el difunto Steve Jobs llevaron su respetada empresa comercial a un nuevo nivel.

Pero como un nuevo empresario o alguien que está pensando en ser dueño de su propio negocio en el futuro puede preguntarse, ¿cuál es su secreto comercial que los hizo tan exitosos hoy? ¿Existen trucos especiales que les trajeron la fama, la riqueza, la posición y el éxito de hoy? Bueno, si también se está preguntando acerca de estas preguntas y desea conocer su historia de éxito y el secreto de productividad, entonces está en el lugar correcto.

Así que hoy recordaremos algunos de los mejores trucos de productividad que estos exitosos magnates de los negocios compartieron con el mundo. Seguramente, al final de la publicación, al menos considerará aplicar algunos de estos trucos geniales para usted o su negocio. Y con suerte, algunos de estos trucos geniales también funcionarán para ti, tal como funcionó para ellos.

Vamos a verlos en un breve detalle ahora. ️

Trucos de productividad de los principales empresarios: Elon Musk, Jeff Bezos y Steve Jobs

Antes de continuar con estos trucos de productividad, uno debe recordar que lo que funcionó para estos renombrados empresarios podría no funcionar para usted todo el tiempo. Necesitará saber para encontrar el más adecuado para usted y su negocio y aplicarlos en consecuencia. Esto le daría los resultados deseados con estos trucos a largo plazo.

Así que lo primero es…

Elon Musk (@elonmusk)

• Deje de celebrar reuniones largas y frecuentes

Musk siente que celebrar reuniones largas y excesivas desperdicia su tiempo productivo y, la mayoría de las veces, no agrega valor para la audiencia. Por lo que sugirió que si es realmente necesario convoquen a una reunión muy corta que no desperdicie valiosas horas de trabajo de su equipo o empleados.

• Despedirse de la reunión si no está contribuyendo

Otra forma de desperdiciar su valioso tiempo es cuando está inactivo en una reunión sin agregarle ningún valor. Es por eso que Musk dijo que debe sentirse libre de abandonar la reunión cuando sienta que no es necesario o que tiene algo exclusivo que agregar.

• Siempre asuma que tiene posibilidades de mejorar

Se sabe que las personas que siempre buscan formas de mejorar y se cuestionan dónde pueden hacerlo mejor tienen una mentalidad de crecimiento. A Musk le gusta este tipo de mentalidad y por eso pide a sus seguidores que sean un recurso para la empresa con una mentalidad de crecimiento. Sugiere que las personas deberían pensar en las cosas que han hecho hasta ahora y buscar constantemente formas de hacerlo aún mejor.

• Elija el sentido común sobre seguir las reglas de la empresa

Musk sugiere que las personas usen el sentido común en lugar de seguir las reglas estúpidas y fijas de la empresa. Él siente que una regla debe ser desmantelada si se interpone en el camino de brindar un mejor servicio al cliente o hacer su trabajo correctamente. Por lo tanto, cualquier regla estricta de la empresa que sienta que está obstaculizando su productividad debe eliminarse en el acto. Pero en el proceso de hacerlo, puede requerir un cambio en todo el proceso o en el flujo de trabajo de su equipo. Así que asegúrese de tener una razón válida con prueba lista para solicitar que se cambie esta regla.

• Mantener siempre una comunicación adecuada entre los departamentos.

La mala comunicación entre departamentos dentro de una empresa es una preocupación común para la mayoría de las empresas hoy en día. Entonces, Elon Musk establece la solución al pedir a todos los niveles de departamento que tengan un flujo libre de información entre ellos. Esto significa que si necesita hacer algo, debe tener la libertad de hablar directamente con la persona responsable del trabajo en lugar de tener que ir de un gerente a otro para obtener lo que necesita. Este canal de comunicación directo y gratuito entre cada departamento te permitirá hacer las cosas mejor y más rápido.

Jeff Bezos (@JeffBezos)

• Inspírate en tus competidores, pero no los copies

Jeff Bezos tuvo el consejo de que solo debes prestar atención a la competencia en la que te inspiras. Es porque sus competidores probablemente también estén tratando de descubrir lo mismo que usted. También afirmó que su tasa de éxito ha mejorado drásticamente cuando han tratado de inspirarse en sus competidores sin copiarlos. Dijo que cuanto más cerca trataban de copiar, menos funcionaba.

• Sé siempre consciente de tus limitaciones.

Cuando desea discutir un tema importante en una reunión, debe ser consciente de lo que sabe y de lo que necesita saber más antes de querer pasar algún comentario allí. Así que Bezos se refirió a esto para decir que toda persona productiva necesita conocer sus debilidades y en qué necesita trabajar para mejorar.

• Sea rápido en la toma de sus decisiones

El jefe de Amazon cree que es más importante tomar decisiones rápidas que tomar las correctas. Este pensamiento surgió de la idea de poder revertir la decisión en cualquier momento que quiera. Entonces, incluso si se equivoca al hacer cualquier llamada, no tiene que perder mucho siempre que puedan rectificar sus malas decisiones rápidamente. Y cometer un error garrafal no va a ser un error tan costoso como tomar demasiado tiempo para tomar las decisiones correctas. Y es por eso que Bezos dijo que tener el 70% de la información debería ser suficiente para tomar una decisión, y si está esperando más información, eso significa que probablemente va demasiado lento.

• Concéntrese en una visión, pero siempre sea receptivo a más detalles.

Bezos hizo el comentario sobre trabajar en el proyecto de sus sueños del mercado de Amazon, donde compartió que tuvo que hacer tres intentos antes de que finalmente lograra que la idea funcionara. Hubo dos intentos fallidos de los tres intentos. Pero no perdió la visión y siguió intentándolo con más fuerza incluso después de dos intentos fallidos inicialmente. Pero si bien tenía una visión fuerte y consistente, también fue bastante flexible al analizar los detalles de por qué el mercado de Amazon estima aproximadamente la mitad de las ventas en Amazon en la actualidad.

• Ríete y disfruta, no seas aburrido, sé siempre optimista

Se dice que otra regla de piratería de la productividad de Bezos es pedirles a todos que no sean aburridos. Este es el tipo de actitud que le gusta traer a Amazon también. También cree que la productividad sin poder divertirse o disfrutar de su trabajo diario no sirve de nada. Además, explicó en un evento cómo ser una persona genéticamente optimista le ha ayudado a hacer crecer su negocio. Además de respaldar su punto de vista sobre ser audazmente optimista, dijo, ser optimista puede tener un efecto profundo en su productividad. Como se ve en un estudio, las personas con una mentalidad más optimista han estado más comprometidas, motivadas y bien pagadas.

steve trabajos

• Prioriza y enfócate en una cosa a la vez

Uno de los conceptos clave tras los cuales Apple se ha vuelto tan grande hoy en día es la idea de Steve Job de priorizar y enfocarse en una cosa a la vez. Creía en optimizar el enfoque y trabajar en una idea a la vez. Es decir, quiere que los propietarios de pequeñas empresas exitosas o los jóvenes empresarios se aseguren de dar importancia a centrarse en la base principal de lo que están tratando de construir, ignorando todos los deberes irrelevantes hasta que termines con eso. Una vez que la tarea en cuestión esté completa, solo entonces debe pasar a la siguiente, y luego todo encajará automáticamente.

• Asegúrate de saber cuándo decir NO

Steve Jobs creía firmemente en mantener el enfoque en una cosa y decir NO a las otras tareas secundarias. El difunto cofundador de Apple, Steve Jobs, dijo que uno de los elementos clave para impulsar la productividad es que las personas sepan cuándo decir 'NO'. Él creía que ser capaz de decir NO a una tarea menos importante te ayuda a mantener el enfoque en el trabajo que debes completar. Warren Buffet también apoyó esta idea de Jobs al agregar que las personas realmente exitosas son diferentes de las personas exitosas, ya que tienen la audacia de decir NO a casi todo lo que sienten que los desviaría de su enfoque.

• No establezca metas poco realistas

Establecer objetivos demasiado optimistas que cree que no puede lograr a tiempo no debe agregarse a su lista de tareas pendientes. Es posible que tenga innumerables tareas para completar en una semana, por lo que Jobs insistió en que las personas siempre establecieran metas realistas para lograrlas. Una de las mejores maneras de hacerlo de manera efectiva es elegir uno o dos objetivos principales para completar en un día. No tome más tareas de las que puede completar en un día. Esto dificulta la productividad cuando ve que tiene demasiados objetivos incompletos para cumplir a la vez. Otro gran truco para lograr sus objetivos establecidos es dividir la tarea que consume mucho tiempo en objetivos más pequeños para que cuando comience, no sienta que tiene demasiado en su plato para manejar.

• Encuentra tu pasión y haz lo que más te gusta

Probablemente todos hemos escuchado de nuestros maestros en la escuela que nos dicen que sigamos nuestra pasión. Pero Steve Jobs, por otro lado, tenía una visión diferente sobre seguir la pasión. A lo que dijo en una entrevista poco antes de su muerte.

Sí, siempre estamos hablando de seguir tu pasión, pero todos somos parte del flujo de la historia. Tienes que volver a poner algo en el flujo de la historia que va a ayudar a tu comunidad, ayudar a otras personas para que dentro de 20, 30, 40 años la gente diga, esta persona no solo tenía una pasión, se preocupaba por hacer algo de lo que otras personas puedan beneficiarse.

Así que aquí quiso decir que no siguieras tu pasión sino que dejaras que te siguiera. Piensa en lo que la gente te pagará por hacer y conviértelo en una pasión. En muchos escenarios comunes, hacemos lo que amamos sin la remuneración adecuada o trabajamos en cosas que realmente no amamos solo porque te proporciona el salario y te ayuda a mantener tu estilo de vida. Entonces, Jobs insinuó que todos deberían seguir una combinación entre seguir su pasión y las cosas que tienen suficiente demanda para permitirles vivir de ello. Haz lo que más te gusta trabajando duro y apasionadamente, pero asegúrate de que lo que estés haciendo tenga un objetivo definido para tener un impacto global en el futuro.

• Pensar diferente para ser diferente

El objetivo final de cada producto es construir una experiencia inolvidable para el cliente. Su producto debe poder tocar la vida de su cliente en el sentido más verdadero. Abrazando esta idea, Jobs decidió vender sueños en lugar de un mero producto para sus clientes. Solía ​​​​pensar diferente para el futuro y cómo su producto podría dejar una huella en el corazón de sus clientes en todo momento. Solía ​​analizar los puntos débiles del cliente y siempre buscaba brindar soluciones basadas en eso.

Un ejemplo ideal de este pensamiento innovador podría ser el lanzamiento del primer iPod de Apple en 2001. A la gente le resultaba realmente difícil organizar y escuchar música digital sobre la marcha. Fue entonces cuando Apple lanzó la idea de que sus usuarios pudieran descargar y almacenar 1000 canciones a la vez para que las escucharan cuando quisieran. Esto era algo inimaginable en ese momento y Jobs lo hizo posible con su actitud de 'Piensa diferente'. El pensamiento creativo futurista de Jobs hizo que los clientes de Apple vieran lo que pueden hacer con sus dispositivos en lugar de comprarlos simplemente porque sí.

Bonificación: Impresionantes trucos de vida y consejos de productividad de…

• Bill Gates: El jefe de Microsoft, ha compartido eso, medita regularmente. Esto mejora su enfoque. Entonces sugirió que las personas estresadas deberían comenzar a meditar para sentirse más relajadas y mejorar su enfoque en la vida.

• Jack Dorsey: El CEO de Twitter ha encontrado una forma no convencional de realizar reuniones. Él cree que acelera el proceso de su pensamiento crítico. Así que ahora sus reuniones se basan principalmente en Google Docs. Y los conduce leyendo, publicando comentarios y respondiendo directamente.

• Warren Buffet: A este exitoso analista de negocios fundamental, inversionista y director ejecutivo de Berkshire Hathaway se le preguntó una vez sobre su secreto para la productividad y el éxito, y respondió diciendo que la mejor manera de dominar la productividad es averiguar cómo hacer menos, no más. También dijo que esto se puede hacer estableciendo metas con prioridades claras.

• Jack Ma: El jefe de Alibaba, aconsejó a los jóvenes que se acostumbraran a los rechazos. Como él mismo ha pasado por al menos 30 rechazos laborales en la vida antes de finalmente tener éxito con su mega proyecto de Alibaba.com.

Aplique los trucos de productividad que funcionen para usted

No importa si está buscando mejorar su productividad o no, quedarse con el producto siempre es un engranaje esencial de cada lugar de trabajo. Pero también es cierto que incluso si desea adoptar algunos de estos populares trucos de productividad para implementar en su vida, elegir el correcto también es importante cuando se trata de su tasa de éxito.

No todos los trucos de productividad discutidos aquí se adaptarían a todos todo el tiempo. Según las diferentes personalidades y tipos de negocios, funcionarían diferentes trucos de productividad. Por lo tanto, todos deben comprender y descubrir cuáles son los trucos ideales de productividad que podrían funcionar para ellos.

Hemos destacado aquí algunos de los interesantes consejos de productividad que compartieron estos famosos empresarios. Si lo desea, también puede leer y seguir algunos de los otros trucos útiles de productividad y vida compartidos por otros dignatarios comerciales como Bill Gates, Warren Buffet, Jack Dorsey, Mark Zuckerberg, Jack Ma, Ratan Tata, etc. Todos estos son negocios muy exitosos. personas cuya historia de éxito de la vida a partir de sus días de lucha está llena de trucos y consejos que seguramente lo inspirarán a hacer más en la vida.

Así que elige sabiamente los trucos analizando cuidadosamente tu estilo de vida, personalidad y todos sus elementos relevantes. Antes de aplicarlos, deberá evaluar críticamente los efectos secundarios que pueden tener durante o después de aplicarlos. Solo entonces sus posibilidades de éxito después de utilizarlos aumentarían y verían el resultado deseado.

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