أفضل 10 برامج وأدوات لإعداد الموظفين ‍ 2023 (مجاني ومحترف)

منصة Bambee هي أول حل امتثال للموارد البشرية يتم الاستعانة بمصادر خارجية في العالم يخدم الشركات الصغيرة.

باستخدام HR Autopilot ومدير الموارد البشرية الخاص بك ، يمكنك التعامل مع إعداد الموظفين ، وحل النزاعات ، والإنهاءات ، والامتثال للموارد البشرية على مستوى الولاية والفيدرالية ، والتوجيه بشأن سياسة الموارد البشرية العامة.

بغض النظر عن حجم شركتك كبيرة أو صغيرة ، فقد قام Bambee بتغطيتك: سواء كنت توظف موظفًا واحدًا أو 500 موظف ، إذا كنت تريد مديرًا للموارد البشرية ، يمكن أن توفره Bambee.

بمساعدة هذا البرنامج ، يمكنك أتمتة جميع المهام المتعلقة بالموارد البشرية في عملك ، بما في ذلك الإنهاءات ، بطريقة منهجية للغاية.

نحن نتأكد من حصولك على كل ما تحتاجه واتباع إجراءات الموارد البشرية ، حتى لا تضطر إلى التعامل مع الدعاوى القضائية باهظة الثمن.

نحن نقدم خدمة عملاء فورية ودعم الموارد البشرية من خلال البريد الإلكتروني والهاتف والدردشة. يمكن للموظفين وأصحاب الأعمال التعلم بشكل مستقل باستخدام أدوات الخدمة الذاتية المتطورة عبر الإنترنت.

التسعير: مجاني ومدفوع ؛ يبدأ من 99 دولارًا / شهرًا.

بعبارة أخرى ، تسمح Rippling ، بمزامنة قاعدة بيانات الموظفين بالكامل - وليس أجزاء منها فقط - في سجل واحد موحد لكل موظف ، مما يجعل التسوية والدخول أسهل كثيرًا. إدارة وتحديث والإبلاغ عن كل شيء من مكان واحد.

باستخدام حل إعداد المواهب الآلي من Rippling ، يمكنك أن تقدم لمرشحك تجربة رائعة من لحظة تقديم الطلب.

لا يوجد إجراء معقد متضمن في استخدام لوحة الوظائف ، ويمكنك تخصيص أسئلة المقابلة بناءً على الوظيفة والأقدمية والقسم ، على سبيل المثال.

يمكنك إنشاء سير عمل الموافقة للصفقات المفتوحة باستخدام Rippling. تتيح لك هذه المنصة جدولة المقابلات ومعرفة وقت توفر الأشخاص والتكامل مع iCal و Outlook.

التسعير: مدفوع ؛ تبدأ من 8 دولارات شهريًا.

يساعد نظام إدارة الموظفين Monday.com في إدارة المواهب الخاصة بك والتأكد من مشاركة موظفيك.

يتيح لك هذا البرنامج إمكانية تتبع الأداء اليومي لموظفيك ، بحيث يمكنك إدارتهم بنجاح من البداية. أصبح التواصل معهم أسهل أيضًا باستخدام هذا البرنامج.

أصبحت إدارة التوظيف والإعداد والإدارة بالإضافة إلى التطوير الشخصي والتعلم أسهل.

باستخدام قوالب ولوحات الموارد البشرية الخاصة بنا ، يمكنك تبسيط عملية الموارد البشرية بأكملها بمساعدة اللوحات الجاهزة للاستخدام والتكامل مع برامج الموارد البشرية.

يمنحك نظرة سريعة على العمل الذي يقوم به أعضاء فريقك الآن وما يخططون للقيام به في المستقبل القريب. يمكنك التخطيط لجهودك التأهيلية وتحديد أولوياتها وتخصيصها وفقًا لذلك.

التسعير: مجاني.

باستخدام ميزات الأتمتة المضمنة في Papaya Global ، يمكنك تبسيط بعض أكثر المهام شاقة المرتبطة بتعيين الموظفين وإدارة كشوف المرتبات.

كمكون رئيسي للبرنامج ، تتوفر شبكة عالمية قوية من خبراء كشوف المرتبات والامتثال لمساعدة الشركات في أكثر من 160 دولة في جميع أنحاء العالم على توظيف الأشخاص المناسبين وتزويدهم بالوظائف المناسبة باستخدام برنامجنا.

بمساعدة هذا البرنامج ، يمكنك تبسيط وإدارة جميع جوانب عملية إعداد المواهب الخاصة بك في نظام أساسي مركزي واحد سهل الاستخدام.

سيسمح لك تجنيد مجندين من أكثر من 160 دولة من خلال خيار البرنامج الفريد هذا بتوسيع مجموعة المواهب الخاصة بك على المستوى الدولي ، وهذا هو السبب في أن الشركات متعددة الجنسيات تعتمد عليها بشكل حصري تقريبًا لاحتياجات التوظيف الخاصة بهم.

باستخدام حل إدارة الامتثال من Papaya ، يمكنك التأكد من أن المجندين التابعين لك سيكونون على المسار الصحيح بمجرد وصولهم إلى بلدهم الجديد وامتثالهم للقوانين المحلية. نظرًا لأنه مصمم على نطاق واسع ، يمكن للقائمين بالتوظيف البدء في الإعداد بسرعة وسهولة.

طالما يتم الاحتفاظ بعمليات الموافقة والإشعارات والأذونات بشكل تلقائي ، يمكن أن تظل مهام سير العمل متسقة وقابلة للتطوير خلال العملية بأكملها.

التسعير: مدفوع ؛ تبدأ من 20 دولار / شهر.

مع Lano ، يمكنك تعيين الموظفين وإدارتهم ودفع رواتبهم بسهولة. يتيح Lano لأصحاب العمل والمقاولين والموظفين العمل معًا. أسسها Aurel Albrecht و Markus Schunemann ، Lano تجعل من السهل جدًا تعيين الموظفين وإدارتهم ودفع رواتبهم.

يمكن للشركات من أي حجم استخدام هذه المنصة لتبسيط العمليات المتضمنة في إدارة القوى العاملة العالمية وأتمتتها ورقمنتها ، بدءًا من التوظيف وحتى معالجة كشوف المرتبات.

بالإضافة إلى ذلك ، لديهم شبكة دولية واسعة ، لكن تخصصاتهم تفصلهم عن المنافسة. لدى الشركة محامون ومحللون ضرائب ومتخصصون في الرواتب وخبراء في الموارد البشرية. إنهم بحاجة إلى القدرة على التكيف والمرونة لتوظيف المواهب الدولية.

مع Lano ، يمكنك حجز استشارة مجانية حول إعداد الموظفين على مستوى العالم مع خبراء Lano للحصول على مشورة مخصصة. يوفر هذا البرنامج خدمات صاحب عمل السجل بناءً على اتفاقية خدمة رئيسية.

بعد ذلك ، تصدر Lano عقدًا محليًا متوافقًا مع الموظف الذي يريد العميل تعيينه. تستغرق العملية برمتها من أسبوع إلى أسبوعين ، اعتمادًا على مدى تعقيد الحالة.

يمكن أن يؤدي الإعداد عن بُعد أيضًا إلى زيادة إنتاجية الموظف. سيساعد وجود أهداف واضحة من بداية عملية الإعداد الموظفين على التركيز على عملهم وتحقيق أداء أفضل. أخيرًا ، يقلل الإعداد الفعال من تكاليف التوظيف ويمنع معدلات الدوران المرتفعة.

التسعير: مدفوع ؛ يبدأ من 2.5 دولار / شهر.

من بين أفضل برامج الإعداد في السوق BambooHR. وهو عبارة عن برنامج قائم على السحابة للإعداد والتشغيل ، ومراقبة الأداء ، وتتبع الوقت الذي يقدم مجموعة متنوعة من الخدمات لجعل عملية الالتحاق بالخارج وخارجها أسهل من أي وقت مضى.

التطبيق مثالي للشركات الصغيرة. إنه قادر على التعامل مع العديد من مهام الموارد البشرية اليومية ، وبالتالي يمكنه توفير وقت العمل الذي يمكن استخدامه بشكل أفضل في المجالات الهامة الأخرى من العمل.

يتيح لك استخدام New Hire Packet Template تخصيص عملية الإعداد بناءً على احتياجات مؤسستك ، مثل نوع الوظيفة أو القسم أو الموقع.

بالإضافة إلى ذلك ، سيؤدي ذلك إلى تخفيف العبء الإداري الخاص بك ، كما أنه سيجعل تعيين موظفيك الجدد أسرع وأكثر كفاءة لأنك ستجعلهم يشعرون بالترحيب.

باستخدام برنامج BambooHR onboarding ، ستتمكن من أتمتة عملية الإعداد الخاصة بك حتى يتمكن الموظفون الجدد من إكمالها في وقتهم الخاص حتى يتمكنوا من التكيف مع جداول عملهم.

تمنح أداة الإعداد هذه الموظفين كل ما يحتاجون إليه للمشاركة والإنتاجية من اللحظة التي يبدأون فيها العمل في الشركة حتى يوم مغادرتهم.

التسعير: مجاني.

هناك العديد من الأدوات المتوفرة لـ Lessonly والتي تجعله مصدرًا ممتازًا للتدريب والتعلم حيث يمكن دمجه مع منصات مختلفة.

لكي تكون قادرًا على تدريب فريقك وكذلك الموظفين الجدد ، وتخطيط وتقديم البرامج التدريبية التي ستساعد فريقك وكذلك الموظفين الجدد على تحسين مهاراتهم طالما أنك تستخدم بعض البرامج التعليمية وبعضها بسهولة الدروس التي تم إنشاؤها ، يمكنك القيام بذلك.

إنه حل تعليمي إلكتروني بسيط (لكنه قوي) مصمم للمساعدة في تدريب الموظفين الجدد من خلال السماح لهم بمشاهدة الدورات والموارد التي تقوم بإنشائها ، حتى يكونوا مستعدين ليومهم الأول.

من خلال نشر عملية الإعداد الخاصة بها ، تدعي أنها يمكن أن تقلل من وقت الإعداد إلى النصف وتتأكد من حصول مستخدميها على تجربة تأهيل رائعة.

هناك أيضًا مُنشئ درس بديهي ، ولوحة معلومات تتعقب المقاييس ، وميزة تدريب تقدم ملاحظات على نطاق واسع ، من بين أشياء أخرى.

التسعير: مدفوع ؛ يحتاج اقتباسات.

مع منصة Talmundo للإعداد ، ستعمل على تحسين عمليات التوظيف الجديدة ، وزيادة المشاركة ، وتحسين الإنتاجية ، وزيادة الاحتفاظ.

يعد هذا البرنامج ، الذي يعد من بين البرامج الرائدة في السوق التي تعزز مشاركة الموظفين ، وتعزز الإنتاجية ، وتزيد من الاحتفاظ بالموظفين ، أحد الحلول الرائدة.

يوجد أكثر من 20 ألف موظف حول العالم يعملون لصالح شركة البرمجيات التي تأسست عام 2012 ، ومقرها في أمستردام.

من خلال تطوير نظام أساسي جديد ، قامت هذه الشركة بأتمتة عملية الإعداد ، وتبسيطها إلى حد كبير وتحسين كفاءتها في نفس الوقت. الجميع يستفيد منه.

يمكنك التسجيل للحصول على الخدمات في جميع أنحاء العالم باستخدام هاتفك أو جهاز iPad بفضل برنامج الإعداد لشركة برمجيات مقرها أمستردام للهواتف الذكية وأجهزة iPad. يمكنك التسجيل للحصول على خدمات في 27 دولة مختلفة من أي مكان في العالم.

التسعير: مدفوع ؛ يحتاج اقتباسات.

منذ تأسيس Eddy في عام 2019 ، قطع شوط طويل جدًا ؛ إنه برنامج سهل الاستخدام ومثالي للتوظيف والتأهيل وتتبع الوقت والتدريب وكشوف المرتبات.

تتعامل هذه الأداة مع جميع جوانب إدارة الموارد البشرية في مكان واحد ، بدءًا من التوظيف والإعداد وتتبع الوقت إلى كشوف المرتبات والخدمات الاستشارية للموارد البشرية.

سيكون امتلاك هذا البرنامج مفيدًا لك إذا كنت صاحب شركة صغيرة لأنك ستتمكن من تبسيط جميع مهامك اليومية وتلقي خدمات استشارية لإرشادك في اتخاذ القرار الصحيح لعملك.

فريق الموارد البشرية لديه الكثير من المهام ؛ اسمح لموظفك الجديد بالاعتناء بتأهيلهم على متن الطائرة بمفردهم أثناء تواجدهم بين الوظائف. لديهم القليل من الوقت لذا دعهم يهتمون بعملية الإعداد الخاصة بهم.

يمكنك بعد ذلك مطالبة الموظفين الجدد بإنشاء ملفات تعريف Eddy الخاصة بهم أو السماح لهم بتوقيع المستندات إلكترونيًا. هذا يوفر عليك خمس ساعات ، والتي يمكنك استخدامها لأشياء أخرى.

التسعير: مدفوع ؛ يبدأ من 199 دولار / شهر.

بصرف النظر عن برنامج إدارة المواهب ، توفر ClearCompany أيضًا أدوات للتوظيف والإعداد وإدارة الأداء والتخطيط بالإضافة إلى برامج إدارة المواهب.

هذا هو أحد أفضل برامج الإعداد المتوفرة. من بين أشياء أخرى ، يسمح لك بإدارة اكتساب المواهب ، والإعداد ، وإدارة الأداء ، وإدارة البيانات ، والتحليلات ، من بين أمور أخرى.

لبناء مشاركة الموظف ، يجب عليك التحدث مع مدير التوظيف الجديد الخاص بك وأعضاء فريقهم وإدارة الموارد البشرية في أقرب وقت ممكن حتى يشعروا بأنهم جزء من مؤسستك.

هناك أداة إعداد يقدمها هذا البرنامج تسمح لك بتعيين عدد كبير من الموظفين الجدد دفعة واحدة باستخدام خطوة واحدة.

التسعير: مدفوع ؛ يحتاج اقتباسات.